Knoten lösen und fair-bindungen aufbauen
Knoten lösen undfair-bindungen aufbauen 

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Coaching, Supervision und mehr.

Möchten Sie ein positives Klima schaffen und festigen, Ihre Führungsqualitäten stärken, mit Konfliktsituationen besser umgehen und Lösungen finden, Ihre beruflichen kommunikativen Kompetenzen erweitern, komplexe Situationen besser verstehen? Sind Knoten in den Kommunikationsketten Ihrer Organisation?

 

Ich helfe Ihnen, mit Geduld Knoten für Knoten zu lösen und wenn diese gelöst sind, dann haben Sie die Fäden in der Hand, um etwas neues zu gestalten.

 

COACHING

 

Begleitendes Lernen in Arbeitskontexten zur Unterstützung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

 

SUPERVISION

 

Unterstützung bei belastenden Arbeitssituationen, Entwicklung von Lösungen, langfristige Sicherung und Verbesserung der Arbeitsqualität.

 

ORGANISATIONSBERATUNG UND ORGANISATIONSENTWICKLUNG

 

Warum ist Organisationsentwicklung heute so wichtig wie nie zuvor?

Schon seit Beginn der Menschheit gibt es Veränderungen, die Anpassungen notwendig machen. In der heutigen Zeit ist die Geschwindigkeit der Veränderungen jedocj dramatisch angestiegen, was die Anpassungsfähigkeit wichtiger mach als je zuvor. Auch Unternehmen sind natürlich von ständigen Veränderungen betroffen und müssen sich deshalb entsprechend weiterentwicklen.

Dabei übernimmt die externe Beratung eine entscheidene Rolle mit ihrem externen und unbefangenen Blick von aussen und ihrer Beratungskompetenzen. 

 

FALLBERATUNG

 

Bearbeitung von belastenden Situationen findet  in der Gruppe mit begleitenden supervisorischen Methoden statt.

 

TEAMENTWICKLUNG

 

Im Fokus stehen die Kommunikations-fähigkeit und die Zusammenarbeit im Team.

 

SEMINARE UND TRAININGS

 

U.a. im Bereich Kommunikations- und Teamentwicklung, Gesundheitsmanagement, Personalführung und Management von Veränderungsprozessen, Diversity Management, Emotionale Kompetenzentwicklung für Führungskräfte und Beschäftigte im Sozialbereich. (Siehe Aktuelle Angebote)

 

KONFLIKTKLÄRUNG

 

Austausch von unterschiedlichen Standpunkten im geschützten Rahmen und mit professioneller Begleitung.

 

GESUNDHEITSCOACHING

 

Mehrere gesetzliche Krankenkassen übernehmen bereits die Kosten für ein Systemisches Gesundheitscoaching, da bereits entsprechende Kooperationsverträge mit dem Versorgungspartner SYSTHEB UG bestehen. Ziel des Systemischen Gesundheitscoachings ist eine wohnortnahe, schnelle Hilfe und Unterstützung für Menschen mit psychischen Erkrankungen. So können lange Wartezeiten für freie Therapieplätze vermieden und eine zügige, nachhaltige seelische Stabilisierung erreicht werden. Indem das Systemische Gesundheitscoaching die bereits vorhandenen Ressourcen und Kräfte der Klienten aktiviert und ausbaut, wird der Klient in seiner Selbstfürsorge unterstützt. Dies kann zu einer erheblichen Verbesserung des psychischen Empfindens führen. Gerne stelle ich Ihnen auf Anfrage weitere Informationen zum Systemischen Gesundheitscoaching sowie einen Antrag auf Kostenübernahme für Ihre Krankenkasse zur Verfügung.

www.systemische-gesellschaft.de

http://www.dgsv.de

www.dgsf.de

 

 

 

Diversity
POSTKARTE_FAIR_DIV_MANAG.pdf
PDF-Dokument [198.5 KB]
Coaching und Supervision
POSTKARTE_FAIR_SV_COACH.pdf
PDF-Dokument [194.3 KB]
Führung
POSTKARTE_FAIR_Führungsseminar.pdf
PDF-Dokument [293.9 KB]

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Albrechtstr. 46
99092 Erfurt

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Germana Alberti v. Hofe,

Ich bin zertifizierte (DGSv, Systemische Gesellschaft, DGSF) systemische Supervisori und Coach sowie Therapeutin, systemischer Organisation-Counselor (Scuola Counseling sistemico Bologna), Heilpraktikerin für Psychotherapie (HeilprG), habe mich aber auch in Psychodrama (PiFe Berlin) und sozialpsychologischem Training (Psychologisches Institut Leipzig) ausgebildet. 

Aus diesem Grund basieren meine methodischen Ansätze hauptsächlich auf den systemischen aber auch auf den psychodramatischen und sozialpsychologischen Theorien.

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